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Auxiliar contable

Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar Contable

Cundinamarca - Boyacá / Zipaquirá
Código SIET 53137
Ocupación según CUOC Auxiliares de Contabilidad, Costos y Tesorería
Nivel de formación: Técnicos Laborales

Presentación programa

Se encarga formar talento humano capacitado con el fin de brindar apoyo operativo vital en actividades propias del área contable y financiera dentro de las organizaciones tanto del sector privado o estatal. Su labor principal permite que demostrar las competencias en relación con las necesidades del contexto empresarial y se enmarcan desde la recepción de la información, pasando por la organización, clasificación, digitación y archivo, además de servir de apoyo ejecutante para que el contador o financiero tenga un proceso completo y bien documentado.

Auxiliar contable

Perfil de ingreso del aspirante:

  • Ser mayor de 16 años.
  • Haber cursado y aprobado noveno grado de bachillerato

Documentos de Ingreso

  • Diligenciar el formulario de inscripción.
  • Adjuntar fotocopia del documento de identidad (cédula de ciudadanía, tarjeta de identidad, pasaporte, visa correspondiente, cédula de extranjería o del documento válido que demuestre que aquel está en trámite).
  • Adjuntar fotocopia del certificado de noveno grado de bachillerato aprobado.
  • Tener una edad mínima de 16 años 
  • Recibo de servicios públicos.
  • Certificado de afiliación a una eps (sistema de salud)

 

Nota: en caso de ser menor de edad, el trámite deberá ser realizado por los padres de familia y se deberá registrar los datos del acudiente.

 

Información Adicional

El egresado de este programa estará formado para:

  • Generar, manejar y controlar la información financiera y tributaria de empresas comerciales, de manera responsable y ética, conforme a los principios de contabilidad generalmente aceptados por la Corporación Universitaria Minuto de Dios
  • Medir y reconocer transacciones contables y financieras dentro de una organización 
  • Corporación universitaria minuto de dios
  • Desarrollar competencias específicas laborales, como:
  • Distribuir recursos monetarios según procedimientos técnicos.
  • Atender clientes conforme a normas de servicio y regulación.
  • Calcular costos operativos bajo sistemas de costeo.
  • Reconocer recursos financieros de acuerdo con políticas contables.
  • Planificar tributación conforme a normativa fiscal vigente.
  • Elaborar informes financieros siguiendo metodologías contables aceptadas 
  • Desarrollar competencias transversales, tales como:
  • Uso efectivo de herramientas informáticas y digitales.
  • Redacción técnica.
  • Comunicación en idioma extranjero según estándares internacionales 

 

PROFESORES

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