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Profesional Universitario

Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo

El Bagre, Antioquia - Chocó

SNIES 118051 - Resolución registro calificado : 000134 15 de Enero del 2025 - Vigencia 7 años

Duración
9 Semestres

Modalidad
A Distancia

Ubicación
El Bagre

Créditos
144

Nivel de formación
Profesional Universitario

Título otorgado
Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo

Profesional con casco y chaleco de seguridad revisando indicadores en tablet en entorno de seguridad y salud en el trabajo

Presentación del programa

Mujer profesional mostrando plataforma de gestión de riesgos con elementos de seguridad laboral en contexto de seguridad y salud en el trabajo

El programa de Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo (ASST) en UNIMINUTO te capacita para identificar, evaluar y gestionar riesgos laborales, implementar el SG‑SST, auditar sistemas HSEQ y promover ambientes laborales seguros y productivos. Desarrollarás habilidades en prevención, normatividad, higiene industrial, ergonomía y planes de emergencia con las últimas tendencias y regulaciones en seguridad laboral.


Este programa forma profesionales capaces de diseñar estrategias de bienestar laboral, reducir accidentes, administrar sistemas integrados de gestión y garantizar el cumplimiento de la legislación vigente. Su enfoque integra competencias técnicas, administrativas y sociales orientadas a la sostenibilidad organizacional, con aprendizaje guiado por profesores expertos en seguridad y salud ocupacional, casos reales y prácticas en empresas asociadas.

Consulta aquí el anuncio oficial de la apertura de este programa por inclusión de centro de atención tutorial en CU El Bagre

Área del conocimiento

Ciencias de la salud

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Lunes a viernes: 8:00 am - 8:00 pm

Inversión y Financiamiento
Precio oficial

$ 3.857.600

Precio de matrícula con subsidio otorgado por la sede

$ 1.899.100

Becas y descuentos Disponibles

Financiamiento de hasta el 100% de tus estudios

Perfil del egresado

El Administrador en Seguridad y Salud en el Trabajo está preparado para liderar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, coordinar acciones preventivas, gestionar riesgos, implementar programas de seguridad industrial y fortalecer la cultura de autocuidado. Cuenta con capacidad para trabajar en equipo, habilidades de comunicación efectiva y una alta atención al detalle.


También posee competencias para realizar auditorías, inspecciones, análisis de peligros y evaluación de condiciones de trabajo. Además, está en capacidad de asesorar empresas, administrar los recursos del sistema, diseñar programas de intervención y garantizar el cumplimiento normativo. Es un profesional clave para la reducción de accidentes, la gestión del riesgo y la protección del talento humano.


¿Dónde puede desempeñarse?


  • Gestión y Coordinación del SG-SST
  • Auditoría de Sistemas Integrados de Gestión (HSEQ)
  • Gestión del Riesgo Laboral y Prevención de Accidentes
  • Gestión de Riesgo de Desastres y Planes de Emergencia
  • Supervisión e Inspección de Seguridad Industrial
  • Consultoría en Seguridad y Salud Ocupacional
  • Gestión de Resiliencia y Continuidad Empresarial

Plan de estudios

Estructura curricular del programa (ejemplo de primeros semestres)

Nota:

El plan de estudios puede variar según la modalidad, la sede o la homologación de los créditos. Consulta el pensum completo AQUÍ

Documentos de ingreso

  • Documento de identidad al 150%
  • Afiliación a EPS o SISBEN
  • Prueba de estado ICFES
  • Acta de grado de Bachiller


* La Institución se reserva el derecho de dar apertura, aplazar o modificar las fechas de inicio de los programas académicos, en función del número mínimo de estudiantes requeridos para garantizar la viabilidad y calidad del programa. Dichos cambios o aplazamiento serán notificados por parte de UNIMINUTO a los aspirantes y estudiantes interesados, conforme a los datos de contacto suministrados.

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En el marco de su autonomía y en desarrollo de las funciones sustantivas e institucionales que definen su razón de ser, UNIMINUTO fija valores diferenciados de matrícula y otros derechos pecuniarios para cada uno de los lugares de desarrollo donde opera, estableciendo discrecionalmente subsidios, de acuerdo con los contextos socioeconómicos donde la Institución hace presencia y las características de la población que atiende, entre otros aspectos, acorde con las disposiciones normativas expedidas por el Ministerio de Educación Nacional.