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Profesional Universitario

Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo a distancia en Kennedy

Kennedy, Bogotá

SNIES 108163 - Registro calificado : 6272 del 18 junio del 2019 - Vigencia 7 años

Duración
9 Cuatrimestres

Modalidad
A Distancia

Ubicación
Kennedy

Créditos
140

Nivel de formación
Profesional Universitario

Título otorgado
Administrador (a) en Seguridad y Salud en el Trabajo

INSCRÍBETE GRATIS
Profesional con casco y chaleco de seguridad revisando indicadores en tablet en entorno de seguridad y salud en el trabajo

Presentación del programa

Mujer profesional mostrando plataforma de gestión de riesgos con elementos de seguridad laboral en contexto de seguridad y salud en el trabajo

El programa de Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo (ASST) en UNIMINUTO te capacita para identificar, evaluar y gestionar riesgos laborales, implementar el SG‑SST, auditar sistemas HSEQ y promover ambientes laborales seguros y productivos. Desarrollarás habilidades en prevención, normatividad, higiene industrial, ergonomía y planes de emergencia con las últimas tendencias y regulaciones en seguridad laboral.


Este programa forma profesionales capaces de diseñar estrategias de bienestar laboral, reducir accidentes, administrar sistemas integrados de gestión y garantizar el cumplimiento de la legislación vigente. Su enfoque integra competencias técnicas, administrativas y sociales orientadas a la sostenibilidad organizacional, con aprendizaje guiado por profesores expertos en seguridad y salud ocupacional, casos reales y prácticas en empresas asociadas.

Área del conocimiento

Ciencias de la salud

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Horario de atención

Lunes a viernes: 8:00 am - 8:00 pm

Inversión y Financiamiento
Precio oficial

$ 5.220.000

Precio de matrícula con subsidio otorgado por la sede

$ 2.225.600

Becas y descuentos Disponibles

Financiamiento de hasta el 100% de tus estudios

Perfil del egresado

El Administrador en Seguridad y Salud en el Trabajo está preparado para liderar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, coordinar acciones preventivas, gestionar riesgos, implementar programas de seguridad industrial y fortalecer la cultura de autocuidado. Cuenta con capacidad para trabajar en equipo, habilidades de comunicación efectiva y una alta atención al detalle.


También posee competencias para realizar auditorías, inspecciones, análisis de peligros y evaluación de condiciones de trabajo. Además, está en capacidad de asesorar empresas, administrar los recursos del sistema, diseñar programas de intervención y garantizar el cumplimiento normativo. Es un profesional clave para la reducción de accidentes, la gestión del riesgo y la protección del talento humano.


¿Dónde puede desempeñarse?


  • Gestión y Coordinación del SG-SST
  • Auditoría de Sistemas Integrados de Gestión (HSEQ)
  • Gestión del Riesgo Laboral y Prevención de Accidentes
  • Gestión de Riesgo de Desastres y Planes de Emergencia
  • Supervisión e Inspección de Seguridad Industrial
  • Consultoría en Seguridad y Salud Ocupacional
  • Gestión de Resiliencia y Continuidad Empresarial

Plan de estudios

Estructura curricular del programa (ejemplo de primeros semestres)

Nota:

El plan de estudios puede variar según la modalidad, la sede o la homologación de los créditos. Consulta el pensum completo AQUÍ

Documentos de ingreso

  • Documento de identidad al 150%
  • Afiliación a EPS o SISBEN
  • Prueba de estado ICFES
  • Copia de acta de grado de bachiller

Recuerde que los documentos se deben cargar en nuestro sistema en versión PDF


* La Institución se reserva el derecho de dar apertura, aplazar o modificar las fechas de inicio de los programas académicos, en función del número mínimo de estudiantes requeridos para garantizar la viabilidad y calidad del programa. Dichos cambios o aplazamiento serán notificados por parte de UNIMINUTO a los aspirantes y estudiantes interesados, conforme a los datos de contacto suministrados.

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En el marco de su autonomía y en desarrollo de las funciones sustantivas e institucionales que definen su razón de ser, UNIMINUTO fija valores diferenciados de matrícula y otros derechos pecuniarios para cada uno de los lugares de desarrollo donde opera, estableciendo discrecionalmente subsidios, de acuerdo con los contextos socioeconómicos donde la Institución hace presencia y las características de la población que atiende, entre otros aspectos, acorde con las disposiciones normativas expedidas por el Ministerio de Educación Nacional.

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