374 millones de personas sufren accidentes laborales al año: OIT

La Rectoría presentó su nuevo libro dedicado a las condiciones de trabajo y riesgos emergentes que trae consigo la cuarta revolución industrial.

Según estimaciones recientes, publicadas por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), cerca de tres millones de trabajadores mueren cada año por accidentes laborales y enfermedades profesionales (2,4 millones). Adicional, 374 millones de trabajadores sufren accidentes del trabajo no mortales.

Se calcula que los días de trabajo perdidos representan cerca del 4 % del PIB mundial y, en algunos países, hasta el 6 % o más. Independiente del factor económico está el costo humano casi imposible de calcular, de allí la importancia de anticiparse a los eventos que generaren dichas pérdidas, pero las grandes preguntas son ¿cómo anticiparse a los mismos?, y ¿cómo abordarlos?

En las páginas del nuevo libro Avances y Tendencias de la Seguridad y Salud en el Trabajo, autores, investigadores y expertos académicos, evidencian el aporte que desde diferentes disciplinas se hace para la gestión en seguridad y salud en el trabajo, y cómo esta permite reducir las consecuencias por la exposición a factores de riesgo, evitando la aparición de enfermedades laborales y accidentes de trabajo, los cuales en últimas generan grandes costos para las empresas, además de los daños emocionales y físicos a los trabajadores.

“El libro nace de la integración de diferentes investigaciones y autores que, a raíz del Congreso Internacional de Seguridad y Salud en el Trabajo de UNIMINUTO, ponen en conocimiento las diferentes tendencias, avances e investigaciones que se han desarrollado en materia de seguridad y salud en el trabajo en Colombia, España y Nicaragua”, destacó el coautor de la obra, Albeiro Aguilar.

El nuevo ejemplar académico presentado en el marco del Segundo Encuentro Centroamericano y de Países Amigos de Salud y Seguridad Ocupacional -ASOMET 2021-, y Sexto Congreso Nacional de Salud y Seguridad Ocupacional, abarca temáticas relacionadas con la seguridad industrial, ergonomía, toxicología, innovación, didáctica y sistemas de información de eventos en SST, buscando brindar a los lectores, herramientas que les permitan generar condiciones laborales seguras y saludables, y que impacten positivamente en el bienestar de los trabajadores.

“Parte de los temas que componen el texto, son innovadores y le apuntan a lo que tiene que ver con la prevención y seguridad en materia de riesgos laborales, dándole un plus, la aplicación práctica que tienen todas las temáticas… En uno de los capítulos, la Dra. Teresa Rodríguez (Nicaragua), por ejemplo, habla de la relación del glifosato con el cáncer y la enfermedad renal crónica, concluyendo que es necesario tomar medidas regulatorias aplicando el principio de precaución siempre que sea posible en la exposición de los trabajadores.  

Otro de los apartados, plasma el elevado número de trabajadores informales y las deficiencias en la recopilación de información que implican unos vacíos para el establecimiento de políticas públicas en materia de seguridad y salud ocupacional, poniendo en relieve aspectos particulares de una manera crítica con la esperanza de propiciar una reflexión profunda de los desafíos que ello implica para el país”, aseguraron los autores Luis Betancourt y Camilo Osorio.

El libro fundamentado por los programas Administración en Seguridad y Salud en el Trabajo y la Especialización en Gerencias en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo, cuenta con tres capítulos bajo la autoría de expertos e investigadores nacionales e internacionales, como, Gustavo Rosal López (España), Teresa del R. Rodríguez (Nicaragua) y por Colombia, Axel Palencia Domínguez, Julio Perea, Julietha Oviedo, July Castiblanco, Luis Carlos Betancourt, entre otros.

“Queremos invitarlos a que le den una mirada al documento donde se contemplan temáticas que se desarrollan a nivel latinoamericano desde las disciplinas de la seguridad industrial y salud en el trabajo. También, a que fomenten la investigación y la innovación como elementos claves para intervenir en las condiciones de trabajo y los riesgos emergentes relacionados con la nueva normalidad, nuevas tecnologías y los cambios que trae la cuarta revolución industrial”, puntualizó Luis Gabriel Gutiérrez, coautor del ejemplar.